Conceitos gerais
A Escada do Sucesso
No processo de trabalho com o novo convertido, o G12 trabalha com o que chamados de ESCADA DO SUCESSO, que trata-se de quatro degraus onde toda a estrutura do G12 está embutida. Esses degraus são: GANHAR, CONSOLIDAR, DISCIPULAR E ENVIAR. A proposta é fazer de cada crente um líder e de cada casa uma igreja. Vamos falar um pouco sobre cada um desses degraus para melhor compreensão de como trabalhar com os novos convertidos que se agregam à igreja local.
1º - GANHAR (Marcos 16:15-16)
Como o próprio nome já diz, ganhar nos fala de evangelismo e, consequentemente, de crescimento numérico. Baseado no texto de Marcos 16:15-16, evangelizar é uma responsabilidade de todos nós, independente do ministério que exercemos. O reino de Deus é composto por vidas, uma vez que Jesus veio ao mundo e deu Sua vida por causa de nós e nos deixou essa missão (At 1:8), ou seja, de evangelizar pessoas.
As células são uma grande estratégia para promoção dessa evangelização. No G12, quando abrimos uma célula, geralmente gastamos os trinta primeiros dias da mesma em oração e jejum, onde oramos por parentes, amigos, vizinhos, etc. É um período em que o líder vai gastar ensinando a respeito da importância de se cumprir a grande comissão. Nesse contexto, a célula começa a traçar estratégias e, findo os trinta dias (isso não é uma regra), ela parte para a ação (evangelismo). O que adianta orar pelas pessoas se não procurarmos uma oportunidade para abordá-las? Nesse contexto a célula pode organizar eventos ou mesmo convidar essas pessoas para irem às reuniões. É um trabalho bem pessoal, onde se alcança pessoa por pessoa. Podemos ver nesse contexto todo o corpo de Cristo funcionando, pois o líder divide com toda a célula a res-ponsabilidade de evangelizar (I Co 12:12-31). Ao mesmo tempo em que o líder trabalha, ele tam-bém ensina todo o Corpo a trabalhar, as pessoas não precisam de títulos para pregar o Evangelho, elas só precisam ser nascidas de novo. O mesmo poder que transformou suas vidas, vai transformar a vida de outros.
2º - CONSOLIDAR (João 15:1-16)
Nesse estágio estamos falando de pessoas que já se decidiram por Cristo e já o confessaram como Senhor e Salvador. Começa-se um período de consolidação onde toda a célula é voltada para investir no crescimento dos novos na fé, ou seja, não adianta termos um crescimento numérico se a qualidade não for trabalhada de maneira adequada na vida do novo convertido.
Nesse contexto, as reuniões das células são direcionadas para o trabalho de consolidação do novo convertido na fé cristã e dar apoio à sua vida, tanto espiritualmente quanto naturalmente. É um processo de integração do novo convertido em sua nova vida em Cristo e ao contexto da igreja local. O líder deve promover visitas, telefonemas, reuniões de estudo da Palavra e também outras atividades extra-célula que promova o crescimento espiritual desse novo convertido.
Muitas igrejas têm dado relatórios fictícios a respeito de um mar de gente que se decide nos cultos, eventos, etc. Mas o correto é fazer estatísticas em cima de pessoas consolidadas. Para isso deve-se investir muito na qualidade de formação dos líderes de célula para que haja um trabalho maduro e equilibrado. Sugere-se que ao se decidir num dos cultos, a pessoa receba um contato via telefone em até 48 horas após sua decisão. Ao fazer esse contato, marca-se uma visi-ta e estabelece-se um contato com essa pessoa, levando-se em conta de que isso pode ser um “gancho” para alcançar seus familiares também. Depois de estabelecido o “elo”, a célula deve trabalhar arduamente para não perder essa pessoa. A consolidação é uma das fases que mais exige de nós (oração, tempo, amor e até dinheiro).
Como parte integrante da sua consolidação, todos os novos convertidos são desafiados a participar do “Encontro com Deus”, um retiro espiritual de três dias com palavras essenciais a res-peito da sua salvação e sua nova vida em Cristo.
3º - DISCIPULAR (Mateus 28:19)
4º - ENVIAR (João 15:16)
O enviar é a conseqüência de todos os degraus anteriores da Escada do Sucesso, ou seja, depois que uma pessoa se converte, é consolidada através do pré-encontro, encontro e pós-encontro. Em seguida treinamos essa pessoa através da escola de líderes e do grupo de discipu-lado de doze, logo que ela estiver pronta é enviada a liderar uma célula para escolher os seus doze discípulos repassando para esses a visão e a necessidade de que cada um deles seja frutífero e almeje também ser um líder na casa de Deus.
Este é o último degrau da escada. Quando alguém entra de fato nele? Quando passa a ser líder de célula. Sua jornada agora não tem limites. Ele estará envolvido em desenvolver sua célula, através da qual ganhará vidas para Cristo, consolidando-as, treinando-as e enviando-as.
Um dos maiores objetivos da Visão é transformar todos em líderes, em membros que funcionem no Corpo de Cristo. O enviar é o grande desafio onde cada um deve começar a por em prática o propósito de Deus para sua vida e a melhor maneira de começar a desenvolver um mi-nistério é liderar uma célula e depois começar a discipular. As células são laboratórios onde vamos aprender o que precisamos para desenvolver o ministério (vontade de Deus) para nós.
As células são uma grande estratégia para promoção dessa evangelização. No G12, quando abrimos uma célula, geralmente gastamos os trinta primeiros dias da mesma em oração e jejum, onde oramos por parentes, amigos, vizinhos, etc. É um período em que o líder vai gastar ensinando a respeito da importância de se cumprir a grande comissão. Nesse contexto, a célula começa a traçar estratégias e, findo os trinta dias (isso não é uma regra), ela parte para a ação (evangelismo). O que adianta orar pelas pessoas se não procurarmos uma oportunidade para abordá-las? Nesse contexto a célula pode organizar eventos ou mesmo convidar essas pessoas para irem às reuniões. É um trabalho bem pessoal, onde se alcança pessoa por pessoa. Podemos ver nesse contexto todo o corpo de Cristo funcionando, pois o líder divide com toda a célula a res-ponsabilidade de evangelizar (I Co 12:12-31). Ao mesmo tempo em que o líder trabalha, ele tam-bém ensina todo o Corpo a trabalhar, as pessoas não precisam de títulos para pregar o Evangelho, elas só precisam ser nascidas de novo. O mesmo poder que transformou suas vidas, vai transformar a vida de outros.
2º - CONSOLIDAR (João 15:1-16)
Nesse estágio estamos falando de pessoas que já se decidiram por Cristo e já o confessaram como Senhor e Salvador. Começa-se um período de consolidação onde toda a célula é voltada para investir no crescimento dos novos na fé, ou seja, não adianta termos um crescimento numérico se a qualidade não for trabalhada de maneira adequada na vida do novo convertido.
Nesse contexto, as reuniões das células são direcionadas para o trabalho de consolidação do novo convertido na fé cristã e dar apoio à sua vida, tanto espiritualmente quanto naturalmente. É um processo de integração do novo convertido em sua nova vida em Cristo e ao contexto da igreja local. O líder deve promover visitas, telefonemas, reuniões de estudo da Palavra e também outras atividades extra-célula que promova o crescimento espiritual desse novo convertido.
Muitas igrejas têm dado relatórios fictícios a respeito de um mar de gente que se decide nos cultos, eventos, etc. Mas o correto é fazer estatísticas em cima de pessoas consolidadas. Para isso deve-se investir muito na qualidade de formação dos líderes de célula para que haja um trabalho maduro e equilibrado. Sugere-se que ao se decidir num dos cultos, a pessoa receba um contato via telefone em até 48 horas após sua decisão. Ao fazer esse contato, marca-se uma visi-ta e estabelece-se um contato com essa pessoa, levando-se em conta de que isso pode ser um “gancho” para alcançar seus familiares também. Depois de estabelecido o “elo”, a célula deve trabalhar arduamente para não perder essa pessoa. A consolidação é uma das fases que mais exige de nós (oração, tempo, amor e até dinheiro).
Como parte integrante da sua consolidação, todos os novos convertidos são desafiados a participar do “Encontro com Deus”, um retiro espiritual de três dias com palavras essenciais a res-peito da sua salvação e sua nova vida em Cristo.
3º - DISCIPULAR (Mateus 28:19)
Dentro da visão celular a igreja local cresce à medida que as células se multiplicam, para que as células se multipliquem é preciso formar líderes, não basta apenas ter um número considerável de membros na mesma. Chegamos ao terceiro degrau da escada do sucesso: discipular. Como fazer desses novos crentes verdadeiros discípulos e líderes?
Nesse aspecto, dentro do G12, temos dois tipos de discipulado: COLETIVO (Escola de Líderes) e o INDIVIDUAL (G12). Embora seu propósito seja formar líderes para as células, as escolas de líderes trabalham como suporte para o discipulado de 12 (G12), ou seja, a pessoa pode cursar a escola de líderes (e todos são desafiados a isso), mas somente o discipulador é que determina se a pessoa vai liderar ou não uma célula (dependendo da maturidade da mesma). A Escola de Líderes é basicamente o primeiro curso bíblico que o novo convertido faz depois da sua conversão. Seu conteúdo é simples e o propósito é ter uma linguagem de fácil acesso para que todos (inclusive analfabetos), possam aprender mais da Palavra de Deus. A Escola de Líderes trabalha com duas áreas na vida do novo convertido: caráter e vida ministerial. Paralelamente a isso os grupos de discipulado (G12) trabalham com as pessoas de forma individual, ou seja, à medida que as pessoas são consolidadas, vão entrando para dentro desses grupos de doze.
Nesse aspecto, dentro do G12, temos dois tipos de discipulado: COLETIVO (Escola de Líderes) e o INDIVIDUAL (G12). Embora seu propósito seja formar líderes para as células, as escolas de líderes trabalham como suporte para o discipulado de 12 (G12), ou seja, a pessoa pode cursar a escola de líderes (e todos são desafiados a isso), mas somente o discipulador é que determina se a pessoa vai liderar ou não uma célula (dependendo da maturidade da mesma). A Escola de Líderes é basicamente o primeiro curso bíblico que o novo convertido faz depois da sua conversão. Seu conteúdo é simples e o propósito é ter uma linguagem de fácil acesso para que todos (inclusive analfabetos), possam aprender mais da Palavra de Deus. A Escola de Líderes trabalha com duas áreas na vida do novo convertido: caráter e vida ministerial. Paralelamente a isso os grupos de discipulado (G12) trabalham com as pessoas de forma individual, ou seja, à medida que as pessoas são consolidadas, vão entrando para dentro desses grupos de doze.
4º - ENVIAR (João 15:16)
O enviar é a conseqüência de todos os degraus anteriores da Escada do Sucesso, ou seja, depois que uma pessoa se converte, é consolidada através do pré-encontro, encontro e pós-encontro. Em seguida treinamos essa pessoa através da escola de líderes e do grupo de discipu-lado de doze, logo que ela estiver pronta é enviada a liderar uma célula para escolher os seus doze discípulos repassando para esses a visão e a necessidade de que cada um deles seja frutífero e almeje também ser um líder na casa de Deus.
Este é o último degrau da escada. Quando alguém entra de fato nele? Quando passa a ser líder de célula. Sua jornada agora não tem limites. Ele estará envolvido em desenvolver sua célula, através da qual ganhará vidas para Cristo, consolidando-as, treinando-as e enviando-as.
Um dos maiores objetivos da Visão é transformar todos em líderes, em membros que funcionem no Corpo de Cristo. O enviar é o grande desafio onde cada um deve começar a por em prática o propósito de Deus para sua vida e a melhor maneira de começar a desenvolver um mi-nistério é liderar uma célula e depois começar a discipular. As células são laboratórios onde vamos aprender o que precisamos para desenvolver o ministério (vontade de Deus) para nós.